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Ficha de la Oferta de Empleo

ASISTENTE DE SELECCIÓN

- Educación / Capacitación

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Selección para una importante institución educativa.

FUNCIONES:
• Realizar el proceso de selección externo (técnicos, asistentes, analistas, ejecutivos), desde el inicio de la convocatoria hasta la entrega del candidato final a contratar.
• Verificar la disponibilidad presupuestal de los requerimientos de personal en coordinación con la Oficina de Presupuestos
• Realizar el levantamiento de perfil de las plazas vacantes con las Unidades.
• Evaluar y seleccionar la terna finalista, habiendo realizado todos los filtros de selección necesarios, para la elección de la unidad solicitante.
• Realizar entrevistas por competencias y elaborar los informes psicológicos de la terna finalista para revisión de la unidad solicitante.
• Contacto con las consultoras de RRHH para solicitud de evaluaciones y verificaciones personales de los candidatos.
• Manejo de pruebas psicológicas así como dinámicas y assessment.
• Realizar el seguimiento del desempeño laboral del personal seleccionado en periodo de prueba.
• Realizar referencias laborales internas en caso el candidato haya anteriormente trabajado en la organización.
• Realizar otras funciones afines o complementarias que le sean asignadas por su Jefe inmediato.

HORARIO DE TRABAJO:
Lunes a viernes de 8:30 a 5:30pm

Asistente
ASISTENTE DE SELECCIÓN (Reclutamiento y Selección)
1 Vacante

Lima - Lima (Departamento Lima)


Requisitos

Estudios mínimos Especialización
Carreras 1. Psicología
2. Psicología Laboral
Requisitos mínimos • Bachiller o Titulado de la carrera de Psicología.
• Especialización en evaluación y entrevista por competencias.
• Experiencia de 2 años en el sector educativo, servicios o consultoría y en el área de selección de personal y recursos humanos (indispensable).
• Experiencia previa de 3 años en puestos de selección (indispensable).
• Manejo de Microsoft Office (Word, excel, power point) a nivel avanzado
• Conocimiento de ERP a nivel intermedio.
• Manejo de pruebas psicológicas a nivel avanzado.
• Manejo de redes sociales y páginas web de publicación a nivel avanzado.
Software Microsoft Office (nivel usuario avanzado)

Contrato

Tipo de contrato Jornada Completa
Jornada Laboral Jornada Completa

Ingreso de Usuarios

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